（招就处 通讯员 龚玲玲 武静）新冠肺炎疫情发生以来，学校2020年招生就业工作均受到不同程度的冲击。高考延期、考生停课、人员不聚集，线下招生宣传不能如期进行；假期延长、经济活动暂停、部分行业遭遇严冬，毕业生就业形势异常严峻。

面对当前依然复杂的形势，招就处全体人员变压力为动力，根据形势发展需要调整工作着力点，力争化危为机，毫不放松抓紧抓实抓细各项工作。

多措并举，开启招生宣传新模式

优质生源是学校人才培养的基础。为应对疫情影响，确保学校生源质量稳中有升，招就处联合各学院、各单位，改变招生宣传着力点，由以往的线下宣传为主转为线上线下同时并进，竭诚服务考生和家长。

优化线上咨询服务，开启招生线上直播宣讲模式。招就处协同各学院建立分地区招生咨询QQ群或微信群。各学院招生宣传组群加大力度释放动能，引导目标群体进群，实时发布招生政策，与目标生源建立直接联系，保持有效沟通。开启招生宣传线上直播宣讲模式，3月29日招就处处长鲍国昌针对襄阳地区千余名考生及家长进行学校招生宣传首场直播，后续各地区线上招生宣讲活动会陆续推进。与湖北省招生信息网、中国教育在线、升学在线、教育学会等主流教育媒体进行深度线上合作，增加学校曝光度，扩大学校影响力，具体细节正在商定落实中。

打造招生宣传“硬核工作组”。为积极应对新高考录取模式改革，学校更加注重招生能力建设，努力打造业务能力强、综合素质高的招生宣传队伍。截至目前，招就处已联合“升学在线”教育平台对我校186名招生宣传员进行业务知识在线培训。后续招就处会陆续组织关于学校基本招生情况、专业介绍、录取政策、生涯规划等方面的系列培训活动，实现业务培训常态化。同时，为适应新高考改革对招生工作的影响，招就处以生涯规划为契机，建立了以高中教师群体为主的生涯规划学习群，密切与高中的关系与互动，促进高中教师、学生及家长深入了解学校专业特色。

有效施策，打好稳定就业“组合拳”

在2020年这样一个特殊时期，招就处针对就业市场需求下降、毕业生求职延后等情况，结合实际，拓宽就业渠道，为同学们提供球速体育的就业机会。

调整优化就业服务。疫情发生后，招就处即刻组织各二级学院开展调研，全面掌握毕业生就业状态。发布《致全体毕业生的一封信》，对疫情防控期间毕业生如何做好求职规划与准备、如何开展线上就业咨询做出具体安排。加强就业指导，为毕业生开通线上职业测评和就业指导实操课程，培养学生良好的职业生涯发展意识，引导毕业生积极就业。启动网上签约系统并制作操作手册，指导毕业生辅导员加强就业服务水平。扎实做好考研、考公务员、教师招聘等专项就业工作。组织各院统计考研、考公务员等毕业生信息，精准指导，努力提高录取率和通过率。

积极对接资源，开展网络招聘。联合智联招聘于3月2日组织召开球速体育空中双选会；发布《致校友的一封信》，号召广大校友参加校友专场招聘会，为毕业生提供就业岗位、拓宽就业渠道。同时，联合省教育厅就业指导中心、襄阳市人才中心积极推进“百校联动”球速体育专场网络招聘会。

审稿人：鲍国昌